A Prefeitura de Parnamirim protocolou, na manhã desta quarta-feira (20), junto à Câmara Municipal, dois projetos de lei visando a melhoria dos serviços de saúde no município. O primeiro, trata da contratação temporária excepcional de profissionais de saúde e o segundo para a criação de cargos efetivos, totalizando 107 novos profissionais.
Chamar os profissionais de saúde que estão no cadastro reserva e, ainda, abrir processo seletivo para novos servidores, é uma medida essencial para reforçar o atendimento à população, além de valorizar nossos profissionais.
Os cargos de nível superior disponíveis para a contratação temporária, mediante processo seletivo, com a carga horária de 20h semanais são:
- MÉDICO CARDIOLOGISTA PEDIÁTRICO (1 vaga);
- MÉDICO ECOCARDIOLOGISTA PEDIÁTRICO (1 vaga);
- MÉDICO GASTROENTEROLOGISTA PEDIÁTRICO (1 vaga);
- MÉDICO HEMATOLOGISTA (1 vaga);
- MÉDICO NEUROLOGISTA (2 vagas);
- MÉDICO NEUROLOGISTA PEDIÁTRICO (1 vaga);
- MÉDICO REGULADOR (1 vaga);
- MÉDICO ALERGOLOGISTA (1 vaga);
- MÉDICO HEPATOLOGISTA (1 vaga);
- MÉDICO DO TRABALHO (2 vagas);
- ARQUITETO FISCAL DA VIGILANCIA SANITÁRIA (2 vagas);
- ENFERMEIRO OBSTETRA (2 vagas), totalizando 16 novos profissionais.
Os cargos de nível médio no modelo contratação temporária, mediante processo seletivo, com a carga horária de 40h semanais são:
- TÉCNICO EM SAÚDE BUCAL (11 vagas);
- TÉCNICO EM SEGURANÇA NO TRABALHO (3 vagas);
- AUXILIAR EM FARMÁCIA (35 vagas);
- TÉCNICO EM CITOLOGIA (2 vagas), totalizando 51 novos profissionais.
Já os cargos efetivos com a carga horária de 40h e 20h semanais, os quais serão preenchidos pelo cadastro de reserva do último concurso público vigente, são:
- ENFERMAGEM DE ESF (8 vagas);
- TÉCNICO DE ENFERMAGEM EM ESF (7 vagas);
- DENTISTA DE ESF (22 vagas);
- CIRURGIÃO DENTISTA PROTESISTA (3 vagas), totalizando 40 novos profissionais.
Mais profissionais significam mais acesso aos cuidados de saúde, redução das filas de espera e melhorias nos tratamentos oferecidos.
